Государственное бюджетное профессиональное
образовательное учреждение

«Ставропольский колледж связи имени Героя Советского Союза
В. А. Петрова»

«ФОРСАЙТ» И WORLD CAFE» КАК ИНСТРУМЕНТЫ ДЛЯ ТРУДОУСТРОЙСТВА МОЛОДЕЖИ

«ФОРСАЙТ» И WORLD CAFE» КАК ИНСТРУМЕНТЫ ДЛЯ ТРУДОУСТРОЙСТВА МОЛОДЕЖИ

31 января 2019 года в офисе Ставропольского филиала некоммерческой саморегулируемой организации Ассоциация «Экологического Строительства» студенты группы П-174 с классным руководителем Эльвирой Владимировной Нураевой приняли участие в мастер-классе Бориса Георгиевича Жогина с использованием известных методик «форсайт» и «world cafe».

Среди участников также были глава муниципального образования Дёминского сельсовета Александр Владимирович Ильченко, генеральный директор Ассоциации «Экологического Строительства» г. Пятигорска Александр Васильевич Скрылов, заместитель генерального директора Ассоциации «Экологического Строительства» Татьяна Александровна Эккерт, руководитель отдела ИТ компании «ЭкоЛайф» Жанна Жановна Волкова, директор ГКУ СК «Центр поддержки осуществления закупок» Максим Сергеевич Квасов, депутат Думы МО г. Михайловска, член Совета молодых депутатов СК, основатель ООО «Долговые инвестиции» Андрей Сергеевич Колесников, футбольный арбитр, судья Сергей Драчёв.

Ведущий практикума и мастер-класса Борис Георгиевич Жогин является независимым тренером, консультантом, оценщиком эффективности различных проектов и программ, директором некоммерческого партнерства «Управленческий консалтинг» (Ставрополь), основным видом деятельности которого является исследование конъюнктуры рынка; руководителем направления обучения и развития бюро тренинга и консалтинга “Personnel Touch” (Москва).

В рамках мероприятия участники изучили угрозы и возможности, возникающие при устройстве на работу в различные учреждения, составили планы действий по ослаблению выявленных угроз и использованию ключевых возможностей. Б.Г. Жогин рассказал о тех методах и технологиях, эффективность которых проверил он сам. Впечатления после обучения у Бориса Георгиевича очень положительные. Он дает практику, при этом умудряясь сочетать ее с необходимой теоретической информацией.

Впечатления старосты группы Рустама Биджиева:

«Было довольно-таки интересно, но лично мне хотелось чего-то более полезного извлечь из данного мероприятия. Но как оказалось, загадки — это лишь разминка. После «разминки» мы стали обсуждать, наверное, самую распространенную проблему, особенно среди молодежи — работа. Борис Георгиевич задавал нам вопросы, а мы сами не замечая того, составили большой список проблем, которые нужно решить, чтобы устроиться на работу. Мы и приглашённые гости обсудили и составили список решения проблемы «боязнь совершить какие-либо ошибки при устройстве на работу». После этого мы оставили только главные пункты и составили алгоритм. Лидеры каждой из команд защищали свои презентации.

Было очень интересно слушать Б.Г. Жогина, ведь для меня трудоустройство или открытие своего дела на данный момент — актуальный вопрос. Я извлек очень много, осознал ошибки, которые я совершал раньше, хотя и не подозревал о них. Сейчас я решил попробовать алгоритм, который мы составили с командой и посмотреть, каким будет итог. Я очень надеюсь на еще одну встречу, ведь у меня появилась куча вопросов, которые бы с радостью обсудил с Борисом Георгиевичем.»

Классный руководитель Э.В. Нураева: «От себя лично хочется выразить благодарность за приглашение, гостеприимство и полезные знакомства Т.А. Эккерт».

Текст и фото: Э.В. Нураева, Р. Биджиев

И.И. Лукъянцева (ред.)

 

Яндекс.Метрика